Tesla annulla alcuni accordi di separazione dei lavoratori

Il CEO di Tesla, Elon Musk, è intervenuto sul bonus offerto ai dipendenti licenziati all’inizio della settimana.
Antonio Masiello/Getty Images

  • Tesla ha inviato avvisi di risoluzione di alcuni accordi di separazione, secondo due dipendenti licenziati e un avviso visto da Business Insider.
  • Elon Musk aveva precedentemente affermato che alcuni pacchetti di buonuscita erano “erroneamente bassi”.
  • Le cancellazioni sono arrivate dopo che alcuni lavoratori hanno ricevuto offerte di buonuscita con due mesi di stipendio.

Alcuni lavoratori licenziati di Tesla hanno ricevuto la notifica che i loro accordi di separazione erano stati annullati giovedì e ne stanno anticipando di nuovi, hanno detto a Business Insider due dei lavoratori licenziati.

Secondo un'e-mail ottenuta da BI, i lavoratori hanno ricevuto un avviso relativo a un documento intitolato “Il tuo accordo di separazione” con “Stato: annullato”. “Annullato dal mittente: annullato per inviare l'accordo aggiornato”, si legge nella notifica, secondo uno screenshot del messaggio. L'e-mail sembra essere un'e-mail automatizzata proveniente dallo strumento di firma elettronica in Adobe Acrobat Sign.

La notifica arriva dopo che Elon Musk ha inviato mercoledì un'e-mail a livello aziendale agli attuali dipendenti Tesla, affermando che “alcuni pacchetti di buonuscita sono erroneamente bassi”.

“Mi scuso per questo errore. Verrà corretto immediatamente”, ha detto Musk nell'e-mail vista da BI.

Alcuni degli ex dipendenti che hanno ricevuto la notifica erano ex dipendenti Offri due mesi di lezione. I pacchetti di fine rapporto non sembrano essere ponderati in base al periodo di tempo in cui i lavoratori sono stati con Tesla, con lavoratori che vanno da pochi mesi a diversi anni in Tesla che ricevono lo stesso numero di settimane retribuite, hanno detto cinque fonti che hanno ricevuto le offerte. BI ha detto.

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Altri lavoratori hanno detto a BI che fino a giovedì pomeriggio non avevano ancora ricevuto alcuna informazione sulle indennità di fine rapporto.

Secondo il Worker Adjustment and Retraining Notification Act, le aziende con più di 100 dipendenti devono fornire un preavviso di 60 giorni prima di licenziamenti su larga scala. Le violazioni della legge WARN possono dare diritto ai lavoratori fino a 60 giorni di retribuzione arretrata e benefici se non ricevono un preavviso adeguato.

Musk ha annunciato domenica sera l'intenzione di tagliare oltre il 10% della forza lavoro di Tesla. I lavoratori interessati hanno ricevuto e-mail che li informavano che il loro rapporto di lavoro sarebbe stato licenziato entro poche ore dall'annuncio interno di Musk.

Un portavoce di Tesla non ha risposto immediatamente a una richiesta di commento.

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